哪个招聘网找工作比较好?

一、传统的综合招聘网站

说白了,传统综合类网站是较早的招聘平台,行业内资历较老,招聘行业较多,上面活动较多。经过垂直和新兴招聘网站的冲击,传统综合性网站的招聘效果可能不会很好。如果不及时开发出来满足现在人的需求,早晚会完蛋!

1,无忧未来

功能亮点:薪资查询。

面对人群:以白领和中高层管理岗位为主。

优势:各方面相对均衡,传统招聘领域更注重三线城市。

缺点:操作体验一般,搜索目标不够精准。没有匹配的数据。

第二,垂直类

拉勾。com:垂直招聘的概念其实就是专注于一个领域的招聘。拉勾是一个专注于互联网招聘的平台,但也是垂直领域做的最好的一个。所以拉出来介绍一下。

1,拉勾网

亮点:在线聊天,公司评论社区。

面对人群:互联网人才。

优点:实时跟进简历投递状态,平台拒绝非企业方。

缺点:企业招聘要求存在一些虚假信息,安全监控不严谨。

第三,社会&新兴阶层:参加什么阶层

把社交和新兴的招聘平台放在一起,是因为其实现在两类求职都差不多,功能和目的都差不多。

1,什么班?

亮点:企业视频,视频简历,视频面试,在线直聊,数据匹配,底薪。

面向人群:基础岗位的求职者。

优势:平台监管严格,都是实体企业,功能点独特,深谙招聘行业痛点,对症下药。

缺点:目前处于起步阶段。新兴的招聘领域虽然平台上有很多企业,但都比不上智联拉勾等网站。