哪个招聘网找工作比较好?
一、传统的综合招聘网站
说白了,传统综合类网站是较早的招聘平台,行业内资历较老,招聘行业较多,上面活动较多。经过垂直和新兴招聘网站的冲击,传统综合性网站的招聘效果可能不会很好。如果不及时开发出来满足现在人的需求,早晚会完蛋!
1,无忧未来
功能亮点:薪资查询。
面对人群:以白领和中高层管理岗位为主。
优势:各方面相对均衡,传统招聘领域更注重三线城市。
缺点:操作体验一般,搜索目标不够精准。没有匹配的数据。
第二,垂直类
拉勾。com:垂直招聘的概念其实就是专注于一个领域的招聘。拉勾是一个专注于互联网招聘的平台,但也是垂直领域做的最好的一个。所以拉出来介绍一下。
1,拉勾网
亮点:在线聊天,公司评论社区。
面对人群:互联网人才。
优点:实时跟进简历投递状态,平台拒绝非企业方。
缺点:企业招聘要求存在一些虚假信息,安全监控不严谨。
第三,社会&新兴阶层:参加什么阶层
把社交和新兴的招聘平台放在一起,是因为其实现在两类求职都差不多,功能和目的都差不多。
1,什么班?
亮点:企业视频,视频简历,视频面试,在线直聊,数据匹配,底薪。
面向人群:基础岗位的求职者。
优势:平台监管严格,都是实体企业,功能点独特,深谙招聘行业痛点,对症下药。
缺点:目前处于起步阶段。新兴的招聘领域虽然平台上有很多企业,但都比不上智联拉勾等网站。